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                                        16年對外經貿832工商管理綜合考研真題送給你~

                                        2018-11-05 11:49:16 對外經貿 考研832 真題 

                                        有備考對外經濟貿易大學832工商管理綜合的童鞋嗎~小編准備了考研真題,只爲便利與你
                                          第二部分:管理基礎知識(共75分)
                                          一、選擇題
                                          (每題2分,總計10分)
                                          1.組織文化的最初起源是?
                                          A組織所在的行業
                                          B.組織的規模
                                          C.組織所處的地理位置
                                          D. 組織創立者
                                          2.下列中哪一個不屬于有機組織的特征:
                                          A. 控制範圍狹窄
                                          B跨層級團隊
                                          C.信息自由流動
                                          D.正規化水平低
                                          3.建立在績效考核基礎上的薪酬體系最適合下列哪種激勵理論來解釋?
                                          A.公平理論
                                          B.工作特征模型
                                          C.期望理論
                                          D.強化理論
                                          4.己知産量爲500單位時,平均成本是2元,産量增加到550單位時,平均成本等于2. 50元,在這個産量變化範圍內,邊際成本()。
                                          A.隨著産量的增加而上升,並在數值上大于平均成本;
                                          B.隨著産量的增加而上開,並在微值上小于平均成本;
                                          C.隨著産量的的增加而下降,並在數值上小于平均成本:
                                          D.隨者産量的增加而下降,齊在最值上大于平均成本。
                                          5.若一個管理機構對一個壟斯廠商的限價正好使經濟利潤消失,則價格妥善乎( ).
                                          A.邊際收益;
                                          B. 邊際成本;
                                          C.平均成本;
                                          D.平均可變成本。
                                          二、簡答題
                                          (每題6分,總計30分)
                                          1.請解釋期望理論中的三種聯系以及它們在微勵中的應用。
                                          2.請解釋費德勒的權變模型。
                                          3.給出認知失調的定義並討論哪三個因素影響對認知失調的適應。
                                          4.請簡述營銷哲學的演進過程。
                                          5.請解釋管理幅度(Span of Control)的概念並簡述其管理學啓示。
                                          三、計算題
                                          (共1題,每題10分,總計10分)
                                          1.設完全競爭市場中代表性廠商的總成本函數TC =240Q-25Q2+Q3(注:分別是Q的一次方,二次方和三次方),若該産品的市場價格是1440元,試問該廠商利潤最大時的産量和利潤。
                                          四、論述題
                                          (共2題,第1題10分,第2題15分,共25分)
                                          1.《尚書》上說“國之大事唯祀與戎”,結合2015年我國9.3閱兵活動的實際影響,談談這句古訓的現實啓迪,並進一步闡述“儀式活動” 對于企業形象塑設、品牌傳播以及士氣管理等方面的重要意義。
                                          2. 2015年11月20口,中國鐵建國際集團總經理周天想、副總經理王選尚以及西非公司總經理常學輝三位優秀的國際市場開拓省在馬裏道恐怖襲擊不幸退難,這給正積極“走出去”的中國企業蒙上陰影。請結合全球化和國際商務相關理論,使用戰略分析工具對中國鐵建集團“走出去”過程中面臨的複雜國際環境展開探討,並從信息系統建設、人員管理、公關保障等方面提出規避海外經營風險的建議和對策。
                                        聲明:本站部分文章來源于網絡,若侵犯到您的權力,請聯系 400-882-5755 【編輯:劉老師】

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                                        昌平教學中心
                                        北京市昌平區北農路2號華北電力大學
                                        李老師
                                        中關村教學中心
                                        北京市海澱區中關村大街27號中關村大廈14層
                                        童老師
                                        友情鏈接: 鄭州留學中介 金英傑醫學 社科院在職研究生 對外經濟貿易大學在職研究生 北京物資學院在職研究生
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